光会说话不会做事的人你会用吗

会用 用在新东方的公关上面

古代的时候那个苏秦

还有张仪

腰里挂着六个国家的相印

唯一的能力就是因为他能说

能把几个国家说和在一起

最后跟秦国对抗

那我就补充这样一个问题

因为我在面试的时候

我发现很多人说的头头是道

他那个口头表达能力

现在大学生可能学过演讲课什么的

是 是

来了之后就是不会做事

如果这个工作岗位是一个做事的岗位

而不是一个说话的岗位

那么到最后如果发现他只是说不是做的话

那肯定这个岗位就不适合他

试用期肯定就能看出来

有一个叫杂草的提问

他说我觉得我的应变能力似乎不好

这当然是一个应届毕业生了

他怎么训练呢

一个多与人交往

第二 就是多与人辩论

当然是在友好场合下

纯粹是为了锻炼自己的能力

第三 按照新东方的规则就是

你学当老师

一般当老师

如果你能在讲台上站个半年一年

这个口头的反应能力速度就会增加很多

那么最终如果发现自己

确实不是一个应变能力的人

那找的工作最好就是不要应变能力的工作

是一个专心踏实

自己可以专心做那个工作

你拿出来的是成就

而不是你的应变能力 就可以了

他叫年轻就是好

他说想问一下俞老师

是不是只有在你尖锐的问题下

沉静地 镇静地回答了你

你才觉得这个员工是不错的呢

慌张完全没有问题

我要看他慌张是什么呢

如果说是我问他问题他慌张是因为

本来他应该去了解的东西他不去了解

我觉得这是不应该的

所以慌张没关系

有的时候慌张还是一种可爱

表明这个人没有太多的心计

是值得培养的

真的是这样啊